La energía que nos mueve es la transformación de los individuos y territorios por donde pasamos.
Estamos siempre en búsqueda de personas apasionadas que deseen caminar junto a nosotros construyendo legados y resultados transformadores.
Política Social
Valoramos a quienes colaboran. Valoramos el buen ambiente y las buenas condiciones laborales, además de estimular la calidad de vida y la promoción de la salud.
Creemos que la diversidad social, racial, cultural y de género, potencia nuestros talentos y amplia nuestra capacidad de entendimiento y atención, para entregar soluciones éticas responsables y de empatía.
Venga a ser parte de nuestro equipo
Estamos abiertos a talentos de diversas áreas. Forme parte de Synergia.
Con foco prioritario en las relaciones humanas, modernizamos nuestras plataformas tecnológicas y metodologías sociales con frecuencia, garantizando la personalización de cada proyecto de acuerdo con su necesidad.
El trabajo de Synergia marcó una diferencia en la vida de las personas involucradas en el Programa. El contacto atento con las familias, respetando las características de cada grupo, resultó en un vínculo de confianza y sinceridad, fundamental para la relación que se construyó.
Patricia Dall 'Onder Diez
ESPECIALISTA EN RESPONSABILIDAD SOCIAL - PORTO ITAPOÁ
SANTA CATARINA
El diferencial de este proyecto fue tener un equipo extremadamente calificada. La calidad de los datos, el cambio, implicación y compromiso fueron fundamentales para lograr realizar el trabajo dentro del plazo y con calidad.
Daniela Cabral
COORDINADORA DE PROYECTOS
PERNAMBUCO
A partir del perfil de la vecindad fueron definidos los procesos y máquinas que serían utilizados en la obra, reduciendo, así, conflictos entre el emprendimiento y la vecindad.
Marcileia Toledo
GERENTE DE PROYECTOS
SÃO PAULO
El trabajo de Synergia marcó una diferencia en la vida de las personas involucradas en el Programa. El contacto atento con las familias, respetando las características de cada grupo, resultó en un vínculo de confianza y sinceridad, fundamental para la relación que se construyó.
El diferencial de este proyecto fue tener un equipo extremadamente calificada. La calidad de los datos, el cambio, implicación y compromiso fueron fundamentales para lograr realizar el trabajo dentro del plazo y con calidad.
A partir del perfil de la vecindad fueron definidos los procesos y máquinas que serían utilizados en la obra, reduciendo, así, conflictos entre el emprendimiento y la vecindad.
